Das Unternehmen wird für sein herzliches Miteinander und die offene Unternehmenskultur gelobt. Besondere Anerkennung finden Aspekte wie Innovation und die Unterstützung bei der Karriereentwicklung für junge Berufseinsteiger.
Mitarbeiter schätzen das hilfsbereite Verhalten der Kollegen und die gute Arbeitsatmosphäre, die auch transparente Kommunikation und Respekt einschließt.
Positive Aspekte beziehen sich auch auf flexible Arbeitszeiten und die interessanten, abwechslungsreichen Aufgaben.
Kritik richtet sich oft an die Geschäftsleitung, die als 'rechthaberisch' und menschenunfreundlich beschrieben wird. Es gibt Berichte, dass die Mitarbeiter als 'Nummern' behandelt werden.
Die Arbeitsbedingungen und IT-Systeme werden als veraltet und verbesserungswürdig hervorgehoben. Das Unternehmen kämpft mit Problemen wie mangelnder Kommunikation und ineffektiven Besprechungen.
Mitarbeiterfluktuation, mangelnde Wertschätzung von langjährigen Mitarbeitern und ausbleibende Lohnerhöhungen werden ebenfalls als negative Aspekte genannt.