Mitarbeiter fühlen sich wertgeschätzt und haben die Möglichkeit zur Weiterbildung.
Die Arbeitsatmosphäre ist positiv hervorgehoben, wobei Mitarbeiter Spaß haben, aber ihre Ziele nicht vergessen.
Das Verhältnis zu Vorgesetzten wird oft als sehr gut beschrieben, fast wie mit Freunden sprechen.
Beschäftigte berichten von abwechslungsreichen Aufgaben und der Möglichkeit, Verantwortung zu übernehmen.
Kommunikation im Unternehmen wird als offen und hilfreich empfunden.
Es gibt vereinzelte Berichte über plötzliche Kündigungen und fehlende Antworten zu kritischen Anfragen.
Einige Mitarbeiter wünschen sich mehr Flexibilität bei der Gestaltung ihrer Arbeitszeiten und der Möglichkeit zum Home Office.
Es gibt Hinweise darauf, dass manche Bereiche des Unternehmens als veraltet empfunden werden.
Die gut organisierten Wellness-Initiativen bei hkw und powerteam in Berlin zeigen, wie sehr sich das Unternehmen um die Gesundheit und das Wohlbefinden seiner Mitarbeiter kümmert, was die Arbeit dort zu einem echten Vergnügen macht.