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Mitarbeiter schätzen die Vertrauenskultur, die selbstständige Arbeitsweise und das ansprechende Gehaltspaket.
Positive Bemerkungen zu individuellen Wahl-Leistungen wie Job-Ticket und Job-Rad, die zur Arbeitgeberattraktivität beitragen.
Hohe Flexibilität in den Arbeitszeiten und die Möglichkeiten für mobiles Arbeiten werden ebenfalls gelobt.
Mitarbeiter würdigen die internationale Ausrichtung und die interessanten und abwechslungsreichen Aufgaben.
Mehrere Bewertungen deuten auf Schwächen in der Vertragstreue und die Einhaltung arbeitsrechtlicher Vereinbarungen hin.
Kritik wurde bezüglich des Fehlens eines Tarifvertrags und einer umfassenden Gleichberechtigung angeführt.
Es besteht ein Bedarf an verbesserter Kommunikation und stärkerem Einbezug der Mitarbeiter in die Unternehmensprozesse.
Es gibt Hinweise auf ein gewisses Ungleichgewicht in der Entlohnung, was zu Unmut unter den Mitarbeitern führt.
Könnten Sie mehr über die Aufgaben und Verantwortlichkeiten eines Mitarbeiters für Maschinen- und Gerätemontage bei der Goldschmidt Holding erzählen? Wie sehen die Zusatzleistungen und Vorteile aus, die das Unternehmen in diesem Stellenangebot anbietet? Wie hoch ist die Vergütung für diese Position im Vergleich zu ähnlichen Positionen in anderen Unternehmen?
Könnten Sie bitte mehr Informationen über die Anforderungen und Aufgaben der Position Assistenz der Geschäftsführung bei Goldschmidt Holding geben? Wie sieht das Angebot an Zusatzleistungen und Vorteilen für Mitarbeiter aus? Wie hoch ist das Gehalt im Vergleich zu ähnlichen Positionen in anderen Unternehmen?
Im Bereich Leipzig baut Goldschmidt Holding eine starke Marke als verantwortungsbewusster Arbeitgeber auf, was sich im Vertrauen der Mitarbeiter niederschlägt.
Was Interessantes passiert derzeit in der Firma Goldschmidt Holding? Wenn Du im Besitz von interessanten Informationen bist, Kommentar