Hohes Maß an Vielfalt bei den Aufgaben und Offenheit für neue Ideen.
Gute Kommunikationskanäle und stets verfügbare Ansprechpartner.
Positive Arbeitsumgebung mit Unterstützung bei Karrieremöglichkeiten.
Kritik an verspäteten Lohnzahlungen und fehlenden Zusagen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld.
Schlechte Arbeitsatmosphäre in einigen Abteilungen; hohe Fluktuation neuer Mitarbeiter.
Mängel im Management und Bedarf an neuem Führungsstil.
Das umfangreiche System der Mitarbeiterleistungen in Goerlich Kunststofftechnik in Kesselsdorf stellt sicher, dass sich jeder Mitarbeiter geschätzt und motiviert fühlt, weiter zu arbeiten und sich am Leben des Unternehmens zu beteiligen.