
Was gibt es Neues bei POLI-TAPE Klebefolien? Denn irgendwie wurde es ums Thread sehr ruhig geworden. Wir warten auf aktuelle Informationen.
Ausbildung zum Industriemechaniker Betriebstechnik bei POLI-TAPE in Remagen.
Es wird eine abgeschlossene Berufsausbildung und Fachkenntnisse in Pneumatik sowie Hydraulik erwartet. Der Vertrag ist unbefristet und bietet attraktive Vergütung sowie 30 Tage Urlaub.
Sind die Qualifikationsanforderungen angemessen für die gebotenen Arbeitsbedingungen? Wer hat Erfahrungen mit dieser Stelle oder Firma und kann berichten?
Bietet 30 Tage Urlaub und flexible Arbeitszeiten für persönliche Angelegenheiten
Gehalt liegt gut im Schnitt der Region
Umwelt- und Sozialbewusstsein wird betont, mit Modernisierungen wie der Umstellung auf LED-Technik
Gute Teamatmosphäre und kollegiales Verhalten bis zur Geschäftsleitung
Arbeitsbedingungen werden dauerhaft überwacht und optimiert
Keine Möglichkeit, eigene Produkte rabattiert zu erwerben
Teilweise sehr unharmonische Arbeitsatmosphäre durch Unzufriedenheit und 'Flurfunk'
Hohe Fluktuation und gemischtes Image durch Personalwechsel
Gehaltsgefüge schwankt stark zwischen einzelnen Mitarbeitern und es mangelt an Transparenz
Einige Abteilungen scheinen nur Hobbyabteilungen zu sein, die 'nur Bonbons für den Chef machen'
Weiterbildungsmöglichkeiten sind begrenzt, hauptsächlich auf Ersthelfer- und Staplerkurse beschränkt, sofern man nicht selbst initiativ wird
Kritik am Umgang mit älteren Kollegen und schwache Diskriminierungspolitik
Inkonsistentes und teilweise als katastrophal wahrgenommenes Management
Mangel an angemessener Kommunikation und Intransparenz in Entscheidungen
Zusammenfassung von KI erstellt. Bei Fehlern bitte Bericht melden.
Gibt es Stressspitzen im Alltag?