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Ex n26 kunde

Wenn Freunde einem geld senden wird einem gleich Geldwäsche vorgeworfen und das Geld blockiert und unterschlagen

Sophie

Was sind die genauen Schritte, die du unternommen hast, um das blockierte Geld wiederherzustellen, und hast du bereits eine Antwort von N26 erhalten?

Regie
Dritter

Mir geht es genauso nur weil meine Bekannte eine LT IBAN hatt. Und mein Konto wurde gekündigt und ich komme nicht an mein Geld und Anfragen kannst du vergessen, man bekommt keine Antwort

Sophie

Welche Möglichkeiten oder Schritte wurden seitens N26 angeboten oder empfohlen, um das Problem zu lösen?

Unternehmer!

Fangen Sie an, den Thread Ihres Unternehmens zu verwalten.

Antonio
Dritter

Note 6 scheiß Bank , niemand zu erreichen wenn Mann Hilfe braucht

Kunde
Dritter

Seit mehr als einem Jahr verspricht N26 die Möglichkeit, Kryptos kaufen zu können. Leider liefert N26 nicht.

Tom

Gibt es Informationen darüber, ob N26 an diesem Feature weiterhin arbeitet oder einen Zeitrahmen dafür nennt? Gab es Feedback von Kunden zu diesem Thema?

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Leonie
Expertenfrage

Senior Android Engineer bei N26 gesucht! Gehalt nicht angegeben.

In der Rolle geht es um die Mitgestaltung des Produkts im Bereich Financial Empowerment. Die Stelle setzt Erfahrung in der Android-Entwicklung voraus, während das Ziel ist, Nutzern finanzielle Freiheit zu ermöglichen.

Sind die Anforderungen klar und das Gehalt angemessen? Hat jemand Erfahrungen mit ähnlichen Positionen bei N26 gemacht?

Summarius 
17-12-2024 12:40
Vorteile:
  • Unternehmen bietet flexible Arbeitsbedingungen, einschließlich der Möglichkeit von Homeoffice und hybriden Arbeitsmodellen.

  • Guter Kollegenzusammenhalt wird oft hervorgehoben, wobei die Zusammenarbeit und der Geist innerhalb der Teams als stark beschrieben werden.

  • Einige Mitarbeiter schätzen das Weiterbildungsbudget und die Karriereförderung, die von N26 angeboten werden.

Nachteile:
  • Einige Bewertungen beschreiben eine toxische Arbeitsatmosphäre mit hoher Fluktuation in den Führungspositionen und willkürlichen Beförderungen.

  • Die Kommunikation innerhalb des Unternehmens und von den oberen Managementebenen wird als mangelhaft und intransparent beschrieben.

  • Geschlechterungleichheit und eine gewisse Voreingenommenheit gegenüber Frauen in Führungspositionen sind bedeutende Kritikpunkte.

  • Das Unternehmen zeigt eine schlechte Handhabung in Bezug auf psychische Gesundheit und Inklusion.

Zusammenfassung von KI erstellt. Bei Fehlern bitte Bericht melden.

Maria
Expertenfrage

Wird Quereinsteiger:innen der Einstieg erleichtert?

Paul
Expertenfrage

Arbeitgeberattraktivität wird zunehmend wichtiger. Was macht N26 für zufriedene Angestellte?

Jannik
Expertenfrage

Keine neuen Nachrichten über N26 sind zu sehen. Wissen Sie, was da los ist?

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