Gutes Arbeitsklima und freundliche Kollegen.
Innovationskraft und visionäre Arbeitsweise.
Abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgaben.
Gute Verdienstmöglichkeiten und Provisionen.
Regelmäßige außerbetriebliche Aktivitäten.
Unternehmen kombiniert Photovoltaik-Innovationen mit fähigem Team.
Kein Überstundenausgleich und wenig Urlaubstage.
Oft unstrukturierte Arbeitsbelastung.
Wenig Investition in Marketing und Weiterbildungsmöglichkeiten.
Mangel an langfristig strategischem Geschäftsaufbau.
Schlechte interne Kommunikation und improvisiertes Management.
Inkonsistente Entscheidungen und Fehlende Transparenz in der Unternehmensführung.
Die August Storm Mitarbeiter in der Spelle haben einen echten Einfluss auf die Leistung des Unternehmens, indem sie Teil eines Teams sind, das die zuvor gesetzten Ziele mit Entschlossenheit verfolgt.
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