Unternehmen bietet Urlaub zwischen den Feiertagen und keine Samstagsarbeit
Es gibt eine hohe Anerkennung für Arbeitnehmer, mit einem Schwerpunkt auf Work-Life-Balance und soziale Verantwortung
Offenes Ohr der Chefetage, Lohnerhöhung trotz Corona und kostenlose Getränke und Kaffee
Die Kommunikation zwischen Mitarbeitern ist verbesserungswürdig, und es gibt Bedarf an besseren Kommunikationswegen
Niedrige Gehälter und Zunahme der Arbeitslast berichtet
Generell wird von einer schlechten Vorgesetzten- und Arbeitsatmosphäre gesprochen, vor allem in Bezug auf den neuen Geschäftsführer und Kundenservice
Beschwerden über Papierverschwendung und allgemein weniger Fokus auf Umwelt- und Sozialbewusstsein
Schwierigkeiten mit der Aufstiegschance und fehlenden Weiterbildungsmöglichkeiten
Langanhaltende Kulanz bei Überstunden und hoch belastende Arbeitsbedingungen im Sommer wegen Hitze
Geringe Vielfalt bei den Aufgaben und Probleme mit unzureichenden Arbeitsmitteln
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Kreativität und Innovation sind zentrale Werte bei Fuchs & Kiwi in Berlin, wo die Arbeit in einem dynamischen Umfeld Selbstverwirklichung und das Erreichen ehrgeiziger Ziele ermöglicht.