Die Beteiligung der Mitarbeiter an unternehmensweiten Initiativen bei Franz Oberwesterberger Landwirtschaft in Kraiburg am Inn stärkt deren Zugehörigkeitsgefühl. Welche Initiativen sind besonders populär? Wie werden die Mitarbeiter in diesen Entscheidungsprozess eingebunden?
Bei Franz Oberwesterberger Landwirtschaft hat jeder Mitarbeiter die Möglichkeit, sich durch die Teilnahme an innovativen Projekten und Mentoring-Programmen beruflich weiterzuentwickeln.