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Lesen Sie die Erfahrungen von Kandidaten, Kunden sowie ehemaligen und aktuellen Mitarbeitern von EWE NETZ.
Sie können auch eine Rezension und Bewertung des Unternehmens hinzufügen und Fragen stellen, sowie die Gehälter bei diesem Unternehmen überprüfen.
Dieses Unternehmen sucht nach Elektroniker in Oldenburg. Wie läuft es generell in diesem Unternehmen?
Das Unternehmen wird als sicherer Arbeitgeber mit vielen Entwicklungsmöglichkeiten beschrieben.
Flexibilität in der Arbeitszeit und das Homeoffice-Angebot werden positiv hervorgehoben.
Gute Zusammenarbeit und ein nahbarer Führungsstil werden oft betont.
Es gibt viele Benefits und Unterstützung für Mitarbeiter, auch in schwierigen Zeiten.
In manchen Bereichen gibt es Kritik an einer übermäßigen Bürokratie und inflexiblen Arbeitsweisen.
Monopolistisches Denken gegenüber Kunden wird von einigen Mitarbeitern als negativ empfunden.
Kritik an der mangelnden Unterstützung und Förderung von jüngeren Mitarbeitern im Hinblick auf Weiterbildung.
EWE NETZ in Oldenburg legt großen Wert auf Unternehmenskultur, was das Arbeitsklima positiv beeinflusst. Welche kulturellen Events oder Initiativen gibt es, um diese Kultur zu fördern? Haben solche Maßnahmen Einfluss auf die Mitarbeiterbindung?
Die Flexibilität der Arbeitsbedingungen bei EWE NETZ in Oldenburg ermöglicht es den Mitarbeitern, ihre Aufgaben individuell zu gestalten, was ihre Zufriedenheit und Effizienz erhöht.
Wie fördert EWE NETZ in Oldenburg eine positive Unternehmenskultur und Teamarbeit unter den Angestellten?
Meister/Techniker/Fachwirt (m/w/d), Kaufmännische Fachkraft (m/w/d), Projektingenieur (m/w/d) für den Bau von Gashochdruckleitung...