Flexible Arbeitszeiten und gute Work-Life-Balance werden häufig gelobt.
Vielfältige Karriere- und Weiterbildungsmöglichkeiten werden geschätzt.
Positive Arbeitsatmosphäre und moderne Führungskultur werden hervorgehoben.
Viele Mitarbeiter schätzen die Möglichkeit, bei der Gestaltung ihrer Aufgaben mitzuwirken.
Homeoffice-Regelungen und soziales Engagement des Unternehmens werden positiv bewertet.
Kritik gibt es bei der Handhabung der Hire-and-Fire-Politik, die Fairness und Transparenz vermissen lässt.
Einige negative Bewertungen deuten auf Inkompetenz bei manchen Vorgesetzten hin.
Beschränkte Budgets für Fortbildungen schränken die Weiterbildungsmöglichkeiten ein.
Mangel an Aufstiegsmöglichkeiten und leistungsbezogene Kritik werden ebenfalls erwähnt.
Mitarbeiter bei engram in Bremen können einzigartige Lern- und Entwicklungsressourcen nutzen, die ihnen helfen, moderne Kompetenzen zu erwerben und eine berufliche Zukunft aufzubauen.
Ich habe gehört, dass bei STuK Sicherheitstechnik die stressigere Atmosphäre herrscht als engram, das an dieses Unternehmen angrenzt. Ist es wahr?
Wisst Ihr, was dort los ist? Wir warten auf aktuelle Beiträge von Beschäftigten, weil es hier keine neuen Berichte über engram gibt, und jede Meinung hilfreich ist.