Unternehmen bietet Sozialleistungen wie Massagen, Betriebsarzt und Förderungen von Gesundheitsprogrammen
EMKA Beschlagteile hat eine gute Arbeitsatmosphäre mit frischem Wind in den Abteilungen
Das Unternehmen ist sozial eingestellt und unterstützt viele soziale Projekte und Mitarbeiter
Flexible Gleitzeitregelungen und tarifgebundene Vergütungen sorgen für eine gute Work-Life-Balance
Veraltete Unternehmenspolitik und fehlende Modernisierung in bestimmten Bereichen
Kommunikation zwischen den Abteilungen wird als schlecht empfunden
Mangelnde Karriere- und Weiterbildungschancen werden kritisiert
Das Thema Home-Office wird nicht aktiv angeboten, was zu Kritik führt
Bei EMKA Beschlagteile Beteiligungsges wird großer Wert auf die Vereinbarkeit von Beruf und Familie gelegt. Die Mitarbeiter schätzen flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, von zu Hause aus zu arbeiten.
Hi! Gibt es was Neues bei EMKA Beschlagteile Beteiligungsges, weil keine neuen Informationen sind zu sehen. Vielleicht kann uns jemand von den Mitarbeitern sagen, was dort los ist?