Lesen Sie die Erfahrungen von Kandidaten, Kunden sowie ehemaligen und aktuellen Mitarbeitern von ELPA Trans.
Sie können auch eine Rezension und Bewertung des Unternehmens hinzufügen und Fragen stellen, sowie die Gehälter bei diesem Unternehmen überprüfen.
Gut organisierte Arbeitsatmosphäre mit fairem Umgang und starker Wertschätzung der Mitarbeiter.
Mitarbeiter haben Zugang zu regelmäßigen Weiterbildungen und Schulungen zur beruflichen Verbesserung.
Work-Life-Balance wird unterstützt durch flexible Urlaubsgestaltung und frühe Wochenenden.
Das Unternehmen zahlt leistungsabhängige Gehälter und bietet Vermögenswirksame Leistungen.
Stärker Zusammenhalt unter Kollegen mit regelmäßigen gemeinsamen Aktivitäten und gegenseitiger Unterstützung.
Es gibt regelmäßige Motivationsreisen und ein täglich gestelltes Frühstück.
Kommunikation wird groß geschrieben – schnelle und effektive Wege sowohl intern als auch in der Kundenkommunikation.
Dunkle Büros könnten eine Verbesserung der Arbeitsplatzatmosphäre behindern.
Einige Bewertungen erwähnen, dass es bei der Vermittlung von Inhalten mehr auf die Nachhaltigkeit als auf reine Kompetenzvermittlung ankommt, was nicht für alle ideal sein könnte.
Eure Meinung zählt! Was wisst Ihr über die Firma ELPA Trans? Wir warten auf die neue Infos über die Arbeit! Vielleicht gibt es eine Person, die derzeit dort beschäftigt ist und uns über die Arbeit bei dieser Firma informieren möchte?
ELPA Trans in Nordhorn entwickelt sich nicht nur technologisch weiter, sondern achtet auch auf die Integration des Teams. Regelmäßige Meetings und teambildende Ausflüge fördern ein starkes und enges Team, was sich in einer guten Arbeitsatmosphäre widerspiegelt.