Unternehmen wird für seine freie Arbeitsatmosphäre und kreative Problemansätze im Konstruktionsteam gelobt.
Mitarbeiter schätzen die Flexibilität bei der Arbeitszeitgestaltung und Home Office Möglichkeiten.
Es gibt Unterstützung bei Weiter- und Fortbildungen, was Mitarbeitern ermöglicht, intern aufzusteigen.
Bewertungen betonen eine oft familiäre und freundliche Arbeitsatmosphäre mit einem starken Teamgeist.
Kritik gibt es häufig an den zu engen Arbeitsflächen und dem generell begrenzten Arbeitsraum.
Ein wiederkehrender Punkt ist das Fehlen von angemessenen Gehaltssteigerungen und teilweise wird die Bezahlung als unterdurchschnittlich betrachtet.
Die Geschäftsleitung wird teilweise als wenig offen für Verbesserungsvorschläge und Innovation beschrieben.
Es wird von einer hohen Fluktuation und unzulänglichen Strukturen berichtet, was Druck und Frust unter den Mitarbeitern erzeugt.
Hat jemand Erfahrungen mit der Arbeitskultur bei EFS Hebe- und Handhabungstechnik? Offenbar sind die Teams sehr eng beieinander und offen für neue Initiativen.