Bewertungen EDEKA Frauen
Brunsbüttel
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Lesen Sie 5 Bewertungen über EDEKA Frauen von Kandidaten, ehemaligen und aktuellen Mitarbeitern.
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Ben
Kassierer*in bei EDEKA Frauen gesucht – Voll- oder Teilzeit.
Geboten wird attraktiver Bruttomonatslohn, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, sowie 6 Wochen Jahresurlaub. Erwartet wird Freude am Kundenkontakt und Zuverlässigkeit.
Sind die finanziellen Anreize angemessen für die gestellten Anforderungen? Hat jemand Erfahrungen in dieser Position bei EDEKA Frauen gemacht?
2025-06-06 10:41
Vorteile:
Gehalt und Prämien – EDEKA Frauen bietet ein faires Gehalt und mögliche Prämien für besondere Leistungen.
Arbeitsatmosphäre – Viele Mitarbeiter:innen betonen die gute Arbeitsatmosphäre und das freundliche Team.
Weiterbildungsmöglichkeiten – EDEKA Frauen unterstützt die berufliche Weiterentwicklung durch Schulungen und Fortbildungen.
Nachteile:
Physische Belastung – Die Arbeit kann oft körperlich anstrengend sein, besonders im Bereich der Warenverräumung und an der Kasse.
Arbeitszeiten – Unregelmäßige Schichtdienste und Wochenendarbeit können die Work-Life-Balance negativ beeinflussen.
Abhängigkeit von der Filialleitung – Das Arbeitsklima und der Arbeitsdruck können stark von der Einstellung und den Methoden der jeweiligen Filialleitung abhängen.
KI-generierter Inhalt basierend auf echten Benutzerbewertungen
Jonathan
Frage
Ist dies eine neue Stelle Buchhalter? Vielen Dank für Ihr schnelles Feedback.
Erik
Frage
Bei EDEKA Frauen hat jeder Mitarbeiter die Möglichkeit, sich durch die Teilnahme an innovativen Projekten und Mentoring-Programmen beruflich weiterzuentwickeln.