Lesen Sie die Erfahrungen von Kandidaten, Kunden sowie ehemaligen und aktuellen Mitarbeitern von DZH Dienstleistungszentrale für Heil- und Hilfsmittelanbieter.
Sie können auch eine Rezension und Bewertung des Unternehmens hinzufügen und Fragen stellen, sowie die Gehälter bei diesem Unternehmen überprüfen.
Wie verändert KI die Führungskultur bei DZH Dienstleistungszentrale für Heil- und Hilfsmittelanbieter in Hamburg im Homeoffice?
Unternehmen bietet professionelle und zuverlässige Abrechnungsdienstleistungen mit persönlicher Beratung und festen Ansprechpartnern für jeden Kunden.
Flexibilität im Arbeitsalltag, speziell hinsichtlich Home Office und Unterstützung für Mitarbeiter mit Kindern während der Corona-Krise.
Gute Vorbereitungen und regelmäßige Informationen in Bezug auf die Corona-Situation.
Interne Schulungen und Möglichkeiten für Weiterbildung.
Positives Arbeitsklima mit gutem Kollegenzusammenhalt, vor allem während kritischen Zeiten.
Unzuverlässigkeit bei der Abrechnung von Pflegediensten, mit Problemen bei der Weiterleitung von Belegen an Krankenkassen, was zu Stress führt.
Inkonsistenz bei der Kommunikation und Erreichbarkeit der Ansprechpartner, was oft in einer fehlerhaften Abrechnung resultiert.
Schlechte Bezahlung und die Notwendigkeit, dass Mitarbeiter Arbeit mit nach Hause nehmen müssen, um über die Runden zu kommen.
Mangelnde Struktur und Organisation, Schwierigkeiten bei der internen Mülltrennung und unklare Handhabung von digitalen und Postalischen Zustellungen.
Einige Beschwerden bezüglich der nicht transparenten Abrechnungen, nicht rechtzeitig bearbeiteten Beschwerden und unzureichender Interaktion mit dem Management.
DZH Dienstleistungszentrale für Heil- und Hilfsmittelanbieter fördert die kulturelle Entwicklung seiner Mitarbeiter mit Zugang zu Veranstaltungen in Hamburg. Welches Event hat euch besonders begeistert?
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