Bewertungen Domino Laser

Bewertung 4.4/5
4.4/5
basierend auf 22 externen Bewertungen
Fangdieckstraße 75a, 22547 Hamburg.
Telefon:  +49 6134 25050
MwSt-IdNr.: Hamburg HRB 62932
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4.4/5
basierend auf 22 externen Bewertungen

Erfahrungen Domino Laser Hamburg
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Lesen Sie 4 Bewertungen über Domino Laser von Kandidaten, ehemaligen und aktuellen Mitarbeitern.

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Gibt es bei Domino Laser in Hamburg Bestrebungen, den Onboarding-Prozess durch Digitalisierung zu verbessern?

2025-01-09 00:11
Bewertungen über Domino Laser:
4.4/5
basierend auf 22 Bewertungen 
Vorteile:
  • Viele positive Bewertungen betonen die positive Arbeitsatmosphäre, flexible Arbeitszeiten, und Homeoffice-Möglichkeiten.

  • Mitarbeiter genießen Vergünstigungen wie betriebliche Altersvorsorge und Bonuszahlungen.

  • Das Unternehmen fördert Umwelt- und Sozialbewusstsein, mit Maßnahmen wie Bio-Produkten und Mülltrennung.

  • Es besteht eine starke Unternehmenskultur mit offener Kommunikation, wobei Hunde im Büro erlaubt sind und verschiedene Gesundheitsmaßnahmen wie Yoga angeboten werden.

Nachteile:
  • Eine Bewertung kritisiert die Gleitzeitregelung und die mangelnde Flexibilität bei der Mehrarbeitszeit.

  • Es herrscht Unzufriedenheit darüber, dass bevorzugt neue, formbare Führungskräfte eingestellt werden anstatt vorhandene Mitarbeiter zu fördern.

  • Die Gehaltsstrukturen sind scheinbar unterdurchschnittlich für die Region und Gehaltserhöhungen müssen erkämpft werden.

  • Probleme in der Kommunikation und Arbeitsorganisation unter der neuen Matrixstruktur führen zu Unruhe unter den Mitarbeitern.

KI-generierter Inhalt basierend auf echten Benutzerbewertungen

Eine klare und strukturierte Zielsetzung bei Domino Laser in Hamburg hilft den Mitarbeitern, ihre Leistungen zu verbessern. Welche Methoden unterstützen die Zielsetzung? Gibt es Folgenabschätzungen für diese Methode?

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Bei Domino Laser in Hamburg haben alle Mitarbeiter die Möglichkeit, an Programmen zur Entwicklung ihrer Fähigkeiten teilzunehmen und so ihre beruflichen Qualifikationen zu verbessern.