Was gibt es Neues bei dimedis? Denn irgendwie wurde es ums Thread sehr leise geworden. Wir warten auf neue Nachrichten.
Mitarbeiter schätzen das gute Arbeitsklima, die soziale und respektvolle Interaktion und den Raum für Individualität.
Die Reaktion des Unternehmens auf die Corona-Situation wird gelobt, insbesondere die Transparenz und die Aufrechterhaltung des Teamgefühls.
Die flexiblen Arbeitszeiten und die Möglichkeit, remote zu arbeiten, tragen zu einer guten Work-Life-Balance bei.
Es gibt einen starken Team-Zusammenhalt; Kollegen sind unterstützend und arbeiten gut zusammen.
Die Kommunikation im Unternehmen wird als transparent empfunden, wobei regelmäßige Updates über Calls und digitale Meetings gewährleistet sind.
Einige Mitarbeiter fühlen sich aufgrund der Rollen- und Verantwortungsverteilung unterbewertet und fordern eine gerechtere Anerkennung basierend auf Qualifikationen und Erfahrungen.
Obwohl die Kommunikation oft gelobt wird, gibt es Feedback, dass bestimmte Themen nicht immer klar und eindeutig kommuniziert werden.
Zusammenfassung von KI erstellt. Bei Fehlern bitte Bericht melden.
Plant dimedis in Köln, die Speicherung von Mitarbeiterdaten künftig vollständig digital zu gewährleisten?
Hallo, wissen Sie, ob das Unternehmen dimedis für die Position Developer einstellt?