Bietet seltene Benefits wie Essensgeld, Fitnesszulage und Fahrradleasing.
Engagement in Umweltbewusstsein mit 100% grünen europäischen Rechenzentren.
Gute Arbeitsatmosphäre und Work-Life-Balance, unterstützt durch flexible Arbeitszeiten.
Offene Kommunikation wird durch die Geschäftsführung gewährleistet.
Wertschätzung von Erfahrung im Unternehmen, besonders bei älteren Kollegen.
Produkttechnische Rückstände benötigen Aufholbedarf.
Hybride Arbeitsplätze, die nicht immer die Produktivität fördern.
Schlechte Planung und Infrastruktur bei Lieferzugängen und Büroumgebungen.
Probleme mit dem Anmeldeportal und unzuverlässige Sicherheitskontrollen.
Mangel an Budget für Weiterbildung und Ausrüstung nach Unternehmensmigration.
Die kulturelle Vielfalt der Teams bei Digital Realty Germany in Frankfurt ist ein unschätzbarer Vorteil, der nicht nur die berufliche, sondern auch die persönliche Entwicklung jedes Mitarbeiters ermöglicht.
Habt Ihr irgendwelche aktuelle Bewertungen über das Funktionieren der Firma oder über die Atmosphäre bei ihnen? Schreibt, bitte, was Ihr über Digital Realty Germany wisst. Euer Kommentar ist wichtig!