Stärken in der Ausbildung und Karrierechancen, besonders für den Einstieg in die IT.
Gute Work-Life-Balance und soziale Leistungen.
Karrieremöglichkeiten innerhalb des Unternehmens werden positiv bewertet.
Positive Erwähnung des Umgangs mit Mitarbeitern und des Kollegenzusammenhalts.
Unsicherheiten aufgrund von Outsourcing und unklarer Unternehmenszukunft.
Mangelnde Kommunikation über Unternehmensstrategien und Ziele.
Einige Arbeitsplätze und Softwares sind veraltet.
Erwartete Überstunden in Projektarbeiten, die vom jeweiligen Einsatzort abhängen.
Wissen Sie, was die Mitarbeiter bei Commerz Textil am meisten schätzen? Offene Kommunikation und Entwicklungsmöglichkeiten auch bei schwierigen Projekten.
Wir warten auf neue Informationen über Commerz Textil. Am besten sollen Personen schreiben, die derzeit dort arbeiten.