Grundlegend positive und konstruktive Arbeitsatmosphäre
Home-Office-Optionen verbessern die Work-Life-Balance
Karriere und Weiterbildung werden durch Seminare und Unterstützung bei Abschlussarbeiten angeboten
Moderne Arbeitsbedingungen in einem neuen Gebäude mit aktueller Technik
Respektvoller und fairer Umgang zwischen Kollegen und Vorgesetzten
Gehälter werden pünktlich und korrekt bezahlt, Bonus für effiziente Arbeit
Innovative und interessante Projekte, die Teamgeist und dynamisches Arbeiten fördern
Umfangreiche Sozial- und Umweltbewusstsein mit regelmäßigen Firmen- und Teamevents
Kein Urlaubs- oder Weihnachtsgeld und keine betriebliche Altersvorsorge
Informationsüberfluss bei der Kommunikation kann überwältigend sein
Fehlende Abwechslung in den Aufgaben, die manchmal repetitiv sein können
Das Großraumbüro kann für einige Mitarbeiter störend sein
Einige Kommunikationskomplikationen trotz allgemein klarer Verhältnisse
Kreativität am Arbeitsplatz ist bei Bexema an der Tagesordnung. Hier haben die Mitarbeiter Raum, um zu experimentieren und eigene Ideen umzusetzen, was nicht nur das Unternehmen wachsen lässt, sondern auch Innovatoren anzieht.
Teilt uns eure Erfahrungen mit! Immer noch gibt es nicht zu viele Infos über Bexema.