Lesen Sie die Erfahrungen von Kandidaten, Kunden sowie ehemaligen und aktuellen Mitarbeitern von AZV-Altmark Zeitarbeit Vogel.
Sie können auch eine Rezension und Bewertung des Unternehmens hinzufügen und Fragen stellen, sowie die Gehälter bei diesem Unternehmen überprüfen.
Eine Firma, die ihr Handwerk versteht!
Regelmäßige Mitarbeitergespräche und offene Kommunikation fördern eine positive Arbeitsatmosphäre.
Flexibilität in der Arbeit und die Möglichkeit zur Selbstorganisation der Arbeitszeit werden geschätzt.
Gutes Management und Unterstützung bei Problemen, immer erreichbar.
Mitarbeiter fühlen sich gewürdigt: Arbeit macht Spaß, guter Zusammenhalt und kommunikative Atmosphäre.
Die Bezahlung entspricht oft nur dem Mindestlohn, und Gehaltsverbesserungen sind selten thematisiert.
Negativer Beigeschmack der Branche ('Leihbude'), was das Image beeinträchtigen könnte.
Einige Mitarbeiter empfinden die Schichtarbeit inklusive Nacht- und Wochenendarbeit als belastend.
Trotz interessanter Aufgaben gibt es oft wenig Spielraum in den Tätigkeiten.
Wie es die Stille auf im Thread über AZV-Altmark Zeitarbeit Vogel gab, so ist es weiterhin so. Haben Sie keine Infos über das, was aktuell dort los ist?
Die Liebe zum Detail im Mitarbeiterservice in Gardelegen hervorragend ist und zu einer guten Atmosphäre und effektiven Zusammenarbeit führt.