Bewertungen audibene
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Lesen Sie 7 Bewertungen über audibene von Kandidaten, ehemaligen und aktuellen Mitarbeitern.
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Jacqueline
Hörakustiker:in für Schulung & Nachversorgung bei audibene gesucht!
Der Job bietet intensive Kundenbetreuung und innovative Schulungen. Der Fokus liegt auf digitalen Services und der Remote-Nachversorgung von Endkunden. Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten mit Home-Office-Option und Reisebereitschaft erforderlich.
Sind die Erwartungen an Flexibilität und Reisebereitschaft im Verhältnis zu den Angeboten angemessen? Hat jemand Erfahrungen in dieser spezifischen Rolle bei audibene gemacht?
Bako
Remote Work hat die Rekrutierung verändert. Bietet audibene standortunabhängige Modelle?
Melissa
KI-gestützt Einblick
Audibene ist auf innovative Hörgerätelösungen spezialisiert und bietet ein echt cooles Arbeitsumfeld. Richtig beliebt bei den Leuten dort ist die Flexibilität - ob beim Arbeitsort oder den Arbeitszeiten, man hat echt Spielraum! So kann man easy Job und Privatleben unter einen Hut bringen. Mega, oder?
2024-12-16 11:10
Bewertungen über audibene:
Vorteile:
Das Unternehmen bietet offene Kommunikation, Transparenz und ist lösungsorientiert.
Die Arbeitsatmosphäre ist angenehm und Mitarbeiter fühlen sich gewertschätzt.
Homeoffice-Möglichkeiten mit gestelltem Equipment und flexible Arbeitszeiten helfen eine gute Work-Life-Balance zu erhalten.
Teamgeist wird groß geschrieben, besonders in den Teams, die gut zusammenarbeiten.
Karriere- und Weiterbildungsmöglichkeiten sind vorhanden und werden geschätzt, besonders für engagierte Mitarbeiter.
Anerkennung für gleichberechtigte Behandlung aller Mitarbeiter, unabhängig von Geschlecht, Alter oder Herkunft.
Nachteile:
Obwohl die Ziele als erreichbar beschrieben werden, kritisieren einige Mitarbeiter, dass die Ziele zu hoch gesteckt sind und nur mit Überstunden erreicht werden können.
Es gibt Beschwerden über mangelnde Struktur und unklare Prozesse, die zu Stress und Druck führen.
Einige Mitarbeiter empfinden das Vorgesetztenverhalten teilweise als nicht unterstützend und die Kommunikation als verbesserungswürdig.
Kritisiert wird auch das Fehlen eines Betriebsrates, was zu einer wahrnehmbaren Lücke in der Mitarbeitervertretung führt.
Einige Berichte deuten auf ein schlechtes Image des Unternehmens sowohl intern als auch extern hin.
Die Work-Life-Balance wird als schlecht beschrieben, wenn man die gesetzten Ziele erreichen möchte ohne ständige Überstunden.
KI-generierter Inhalt basierend auf echten BenutzerbewertungenAnna
Stellenangebot
Könnten Sie weitere Einzelheiten über die Aufgaben und Verantwortlichkeiten der Stelle als Senior Financial Controller bei audibene erläutern? Wie sieht das jährliche Bildungsbudget von 2.000 € für die Entwicklung neuer Fähigkeiten aus? Können Sie Informationen über die Gehaltsvorstellungen für diese Position bei audibene bereitstellen?
Kai
Stellenangebot
Könnten Sie bitte weitere Informationen zu den Arbeitszeiten geben, die bei dieser Stelle angeboten werden? Welche Vorteile bietet die Festanstellung bei den Partnerakustikern von audibene im Vergleich zu Zeitarbeit? Wie sehen die Perspektiven und Entwicklungsmöglichkeiten in dieser Branche aus?
Annika
Welche Vorteile sieht audibene in Mainz in der Digitalisierung von Arbeitsdokumenten?
Amelie
Kürzlich hinzugefügte Jobangebote in audibene
(Junior-) Sales Manager (m/w/d) - Medizinische Produkte - Ho..., Bezahlte Umschulung zum Fachberater Hörakustik (w/m) mit ans..., Kundenorientierter Mitarbeiter im Vertrieb (w/m/d) im Home O...
