Unternehmen bietet internationale Tätigkeit und spannende Aufgaben.
Guter Kollegenzusammenhalt wird oft betont.
Einige flexible Arbeitszeitmodelle wie Gleitzeit und Flexitage sind verfügbar.
Viele Mitarbeiter schätzen die guten Sozialleistungen aufgrund des Tarifvertrags.
Viele Mitarbeiter empfinden eine abnehmende Wertschätzung, sehen sich als bloße Kostenfaktoren, und berichten von verminderter Anerkennung.
Führungskräfte interessieren sich oft nicht für die Bedürfnisse ihrer Teams.
Mangelnde Karriere- und Weiterbildungsmöglichkeiten.
Arbeitsbedingungen und Büroausstattung sind häufig veraltet und unzulänglich.
Kommunikation von oberen Managementebenen wird als unzureichend oder irreführend empfunden.
Gibt es jetzt eine Person, die derzeit dort beschäftigt ist und ihre Beobachtungen über die Arbeit bei Atotech Deutschland mitteilen möchte. Wir sind dankbar für jedes Info.
Das freundliche und unterstützende Arbeitsumfeld bei Atotech Deutschland in Berlin bietet den Mitarbeitern die Möglichkeit zur uneingeschränkten persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung.