Lesen Sie die Erfahrungen von Kandidaten, Kunden sowie ehemaligen und aktuellen Mitarbeitern von Arbeitsgemeinschaft Tegel City.
Sie können auch eine Rezension und Bewertung des Unternehmens hinzufügen und Fragen stellen, sowie die Gehälter bei diesem Unternehmen überprüfen.
Mitarbeiter schätzen die flexiblen Arbeitszeiten und die Möglichkeit, bis zu 3x pro Woche mobil von Zuhause zu arbeiten.
Das Unternehmen bietet Weiterbildungen für Mitarbeiter und unterstützt innovative, nachhaltige Projekte.
Es gibt regelmäßige Teamevents und das Projekt zieht viele mit einem zukunftsweisenden Mindset an.
Die Arbeitsatmosphäre wird oft als angenehm, kollegial und freundlich empfunden.
Viele Mitarbeiter sind mit der Gleitzeit und der arbeitgeberseitigen Sozialleistungen wie tarifliche Bezahlung und Jahressonderzahlungen zufrieden.
Einige Mitarbeiter empfinden die Organisation als chaotisch und die Prozesse als unstrukturiert.
Kommunikationsprobleme zwischen verschiedenen Bereichen und schlechtes Managementverhalten werden kritisiert.
Es herrscht ein Mangel an Umsetzung von nachhaltigen Ideen und Standards.
Die Arbeitsbedingungen in älteren Gebäuden werden wegen mangelnder Sanierung als unbefriedigend empfunden.
Es gibt Mikromanagement und eine teilweise Gutsherrnmentalität bei Führungskräften.
Euer Wissen kann den Nutzern helfen! Wir freuen uns auf aktuelle Infos, weil das Thema über die Beschäftigung bei Arbeitsgemeinschaft Tegel City immer noch nicht viele Bewertungen hat.
Welche Vorteile der Arbeit bei Arbeitsgemeinschaft Tegel City haben Sie am meisten angesprochen? Vielleicht war es das breite Spektrum an Leistungen und die Flexibilität im Betrieb?