Bewertungen AMS Group
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2025-05-26 16:40
Bewertungen über AMS Group:
Vorteile:
Innovative Branche – Als Unternehmen im Bereich Sensortechnologie und Halbleiter bietet AMS ein Arbeitsumfeld an der Spitze technologischer Entwicklungen.
Internationalität – Mitarbeiter haben die Möglichkeit, in einem global tätigen Unternehmen zu arbeiten, was vielfältige kulturelle Einblicke und internationale Karrieremöglichkeiten bietet.
Entwicklungsmöglichkeiten – AMS legt Wert auf die persönliche und fachliche Weiterentwicklung seiner Mitarbeiter und bietet dazu Schulungen und Weiterbildungsmöglichkeiten an.
Nachteile:
Hohe Arbeitsbelastung – Wie oft in der Technikbranche kann die Arbeitsbelastung hoch sein, um mit dem rapiden technologischen Fortschritt Schritt zu halten.
Projektfristen – Druck durch enge Deadlines kann zu Stress führen, insbesondere in Forschung und Entwicklung.
Fluktuation – Eine gewisse Mitarbeiterfluktuation kann durch den starken Wettbewerb und die hohen Anforderungen in der Technologiebranche entstehen.
KI-generierter Inhalt basierend auf echten BenutzerbewertungenAMS Group hat es geschafft, in den Fokus der Aufmerksamkeit zu rücken. Gibt es ein spektakuläres neues Projekt?
Kevin
Angestellter
Ich bin mit meinem Arbeitgeber sehr zufrieden, was nicht immer so war in der Vergangenheit, gab es auch Firmen für die ich gearbeitet die nicht annähernd so sind wie hier.
Danke an alle in der Firma für das nette und gute miteinander.
Florian
Welche Aspekte Ihres derzeitigen Arbeitgebers haben sich im Vergleich zu früheren Erfahrungen als besonders positiv herausgestellt? Danke :)
anonym
Arbeitsstelle nicht erhalten worauf man sich beworben hat.
Entweder habe ich die falsche Nationalität oder das falsche Geschlecht für diese Herrschaften. Beschweren sich, wenn man unfreundlich denen gegenüber wird, weil diese einen von Anfang an nur übern Tisch ziehen. Gehalt kommt nicht pünktlich usw.
Nicht zu empfehlen.
Nicht zu empfehlen.
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Die flexible Arbeitsplatzgestaltung bei AMS Group in Gelsenkirchen ermöglicht es den Mitarbeitern, ihre Produktivität zu maximieren. Welche Optionen stehen zur Verfügung? Könnte das Modell erfolgreich auf andere Unternehmen übertragen werden?
Wer würde nicht gerne bei AMS Group Karriere machen, wo die Arbeitskultur dazu beiträgt, das Potenzial eines jeden Mitarbeiters zu entdecken?