Unternehmen bietet ein familiäres Arbeitsklima und gute Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung.
Starker Kollegenzusammenhalt wird oft gelobt, und die meisten Mitarbeiter fühlen sich durch die Geschäftsleitung gut unterstützt.
Flexible Arbeitszeiten und spontaner Urlaub werden oft positiv hervorgehoben, sowie pünktliche Gehaltszahlungen.
Es gibt kein Homeoffice und die Arbeitszeitmodelle sind nicht flexibel, was zu Verbesserungsbedarf führt.
Unfaires Verhalten am Standort Nürnberg, ein Gefühl der Unsicherheit und hohe Fluktuation wurden als problematisch genannt.
Die Freiheit in der Arbeitsgestaltung wird teilweise als eingeschränkt empfunden, wobei wenig eigenständiges Denken erwünscht zu sein scheint.
Was hebt ahead personal Gruppe von anderen Unternehmen in Nürnberg ab? Die Möglichkeit, sich weiterzuentwickeln und an Projekten mitzuwirken, die einen Unterschied machen.