Lesen Sie die Erfahrungen von Kandidaten, Kunden sowie ehemaligen und aktuellen Mitarbeitern von Ästhetik-Team Nürnberg.
Sie können auch eine Rezension und Bewertung des Unternehmens hinzufügen und Fragen stellen, sowie die Gehälter bei diesem Unternehmen überprüfen.
Das Unternehmen bietet eine positive Arbeitsatmosphäre und wird als familiäres Unternehmen beschrieben.
Mitarbeiter schätzen die familiäre Atmosphäre, die gute Zusammenarbeit zwischen Kollegen und die Erreichbarkeit und Hilfsbereitschaft der Vorgesetzten.
Die Klinik zahlt faire Gehälter und bietet Sozialleistungen wie VWL und Altersvorsorge.
Es wird Wert auf Gleichberechtigung gelegt und man hat Möglichkeiten, interne Dienstpläne flexibel zu gestalten.
Patienten haben Zugang zu einer Reihe von hochwertigen ästhetischen Behandlungen, und viele Kunden berichten von ausgezeichneter Betreuung und Zufriedenheit mit den Ergebnissen.
Die Klinik und das medizinische Personal, einschließlich Ärzte wie Herr Dr. Scholz und Herr Stapf, werden oft für ihr fachkundiges Vorgehen und ihr professionelles Management gelobt.
Einige Mitarbeiter empfinden die Unternehmensstrukturen als verbesserungswürdig und kritisieren, dass es schwer sei, in einem Familienunternehmen Änderungen vorzunehmen.
Es gibt Beschwerden über die Raumverhältnisse, einige finden, dass es zu eng und zu klein für eine effektive Arbeit sei.
Probleme mit fehlender Empathie durch bestimmte Führungskräfte und mangelnder Einfühlungsvermögen werden genannt.
Einige Kunden erlebten unzufriedenstellende Ergebnisse mit ästhetischen Behandlungen wie Botox und fühlten sich darüber hinaus schlecht über deren Probleme informiert oder behandelt.
Ein Kritikpunkt ist auch die fehlende professionelle Weiterbildung, welche nicht immer finanziell unterstützt wird.
Was könnt Ihr über die Arbeit bei Ästhetik-Team Nürnberg sagen? Seit einiger Zeit gibt es keine neuen Informationen von aktuellen Mitarbeitern mehr.
Ästhetik-Team Nürnberg in Nürnberg zeichnet sich durch einen strategischen Ansatz zur Personalentwicklung aus, der langfristige Entwicklung und Beförderung durch kompetente Unterstützung durch das Management gewährleistet.