Das Unternehmen hat eine effiziente Arbeitsweise bei der Abwicklung von Aufgaben wie dem Entladen von Zink.
Viele Mitarbeiter schätzen die pünktliche Bezahlung.
Einige Bewertungen loben den Kollegenzusammenhalt innerhalb bestimmter Abteilungen und eine generell positive Arbeitsatmosphäre in einigen Bereichen.
Hervorgehoben wird auch die langjährige Zuverlässigkeit der Maschinen und Anlagen.
Der Standort wird für seine Kernarbeitszeitfreie Gleitzeit und die flexible Arbeitszeitgestaltung positiv wahrgenommen.
Kritik gibt es an der Führung, die als nicht vorhanden oder nicht effektiv beschrieben wird.
Es werden mangelnde Kommunikation und unzureichende Schulungen bemängelt.
Die Arbeitsbedingungen, wie etwa die Unterbringung in Containern und schlechte IT-Infrastruktur, werden negativ hervorgehoben.
Die Behandlung älterer Kollegen wird kritisiert, insbesondere die Wahrnehmung, dass diese als Last angesehen werden.
Einige Mitarbeiter fühlen sich in ihrer beruflichen Weiterentwicklung nicht unterstützt und sehen eine Kluft zwischen Führung und Basis.
Es existiert Unzufriedenheit mit der Work-Life-Balance und dem Umgang mit Krankmeldungen.
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