Was hat in Deiner Karriere die Beschäftigung bei UNITED PARCEL SERVICE verändert? Schreibe einen Kommentar über diesen Arbeitgeber. Deine ehrliche Bewertung wirkt sich auf die Entwicklung des Arbeitsmarktes aus.
Wettbewerbsfähige Vergütung – UPS bietet gute Löhne und finanzielle Leistungen wie Boni und Überstundenvergütungen.
Umfangreiche Zusatzleistungen – Mitarbeitende profitieren von vorteilhaften Sozialleistungen, darunter Gesundheitsvorsorge, Altersvorsorge und Urlaubstage.
Interne Aufstiegsmöglichkeiten – UPS fördert die Karriereentwicklung intern und unterstützt Weiterbildungen und Beförderungen aus den eigenen Reihen.
Körperlich anspruchsvolle Arbeit – Viele Positionen erfordern schweres Heben und viele Stunden auf den Beinen, was körperlich belastend sein kann.
Hoher Arbeitsdruck – Besonders während der Hauptgeschäftszeiten und Feiertage kann die Arbeitsbelastung sehr hoch und stressig sein.
Schichtarbeit – Wie bei vielen Logistikunternehmen üblich, können die Arbeitszeiten bei UPS unregelmäßig und unvorhersehbar sein, was zu Schwierigkeiten bei der Planung des Privatlebens führen kann.
Zusammenfassung von KI erstellt. Bei Fehlern bitte Bericht melden.
Teilzeitjob als Lagermitarbeiter bei UPS!
Geboten wird ein Stundenlohn von 16,69 Euro plus 20% Nachtzuschlag. Neben bezahlter Einarbeitung gibt es Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie umfangreiche Sozialleistungen.
Ist der Lohn für die Nachtschichten ausreichend? Welche Erfahrungen haben andere bei UPS gemacht?