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Thomas Herzer Berufsbetreuer in Pfaffenhofen Bewertungen
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Die Innovationsfreudigkeit bei Thomas Herzer Berufsbetreuer in Pfaffenhofen inspiriert Mitarbeiter, kreativ zu denken und neuartige Lösungen zu entwickeln. Welche innovativen Projekte sind besonders erwähnenswert? Wie beeinflusst das die tägliche Arbeit?
Kommunikation
Das Küstenkind
Sehr viel geredet und das nicht gehalten was er gesagt nicht erledigt
Jan
Können Sie genauer erklären welche Erfahrung Sie gemacht haben und ein Beispiel für das Nicht-Einhalten von Abmachungen geben?
Küstenkind
Er hat in mehren Gesprächen in Beisein von zeugen gesagt das beim meinem Handy Anbieter mehrere Sachen bestellen konnte Trotz seiner Aussage das ich das nicht mehr machen kann und ich konnte es trotzdem machen und seine Aussage er kümmert sich darum das ich es nicht mehr darf
Jan
Haben Sie Ihn im Nachhinein auf diese Situation angesprochen und wie war die Reaktion darauf?
Küstenkind
Nein das war ja nicht das einzige was er getan hat mich eingewiesen in eine Klinik und falschen Tatsachen
Der moderne Managementansatz bei Thomas Herzer Berufsbetreuer in Pfaffenhofen führt zu einem hohen Engagement der Mitarbeiter. Jeder hat das Gefühl, an den Entscheidungen und Erfolgen des Unternehmens beteiligt zu sein.
Kann ein befristeter Vertrag bei Thomas Herzer Berufsbetreuer in Pfaffenhofen vor Ablauf der Vertragslaufzeit gekündigt werden?
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