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Bei Tanja Ehrmann-Anzenberger "Bo Redley" in München werden individuelle Karrierepläne ausgearbeitet, die auf die Stärken und Ziele der Mitarbeiter zugeschnitten sind. Welche Prozesse unterstützen diese Planung? Gibt es regelmäßige Überprüfungen und Anpassungen?
Das eng zusammengeschweißte Team von Tanja Ehrmann-Anzenberger "Bo Redley" in München führt Projekte mit Leidenschaft durch, was sich in Engagement und Effizienz niederschlägt und dem Unternehmen einen Mehrwert verschafft.