Bewertungen Sozialdienst Katholischer Frauen
Oststr. 39, 49477 Ibbenbüren, Deutschland
Telefon:
+49 5451 96860
Erfahrungen Sozialdienst Katholischer Frauen Ibbenbüren Premium-Profil inaktiv Premium-Profil inaktiv
Lesen Sie 5 Bewertungen über Sozialdienst Katholischer Frauen von Kandidaten, ehemaligen und aktuellen Mitarbeitern.
Sie können auch Ihre Meinung und Bewertung des Unternehmens hinzufügen, eine Frage stellen und die Gehälter bei diesem Unternehmen überprüfen.
Alle (5)
Positiv
(1)
Neutral
Negativ
Der beliebteste
Alle (5)
Bist du in Ordnung? Wir stellen ein: Verwaltungsleitung / stellvertretende Geschäftsführung
Die Mitarbeiter bei Sozialdienst Katholischer Frauen in Ibbenbüren haben die Möglichkeit, in sozialen Projekten mitzuwirken, was das soziale Engagement stärkt. Welche Projekte sind besonders empfehlenswert? Wie trägt das zur Unternehmenskultur bei?
2025-01-08 23:06
Bewertungen über Sozialdienst Katholischer Frauen:
Vorteile:
Mitarbeiter schätzen die faire und respektvolle Behandlung durch Vorgesetzte, die kreative und eigenständige Arbeitsweise, sowie das angenehme Arbeitsklima und die Vielfalt der interessanten Aufgaben im sozialen Bereich.
Es gibt regelmäßige Supervisionen und Möglichkeiten zur Weiterbildung, trotz der Begrenzung durch Budgets.
Nachteile:
Mitarbeiter berichten von unzureichenden Ressourcen und überlasteten Stellen mit zu wenig Stundenumfang, was die Qualität der Arbeit beeinträchtigen kann.
Die technische Ausstattung und räumliche Bedingungen sind teilweise nicht zeitgemäß oder ergonomisch. Mobbing wird in einigen Fällen geduldet.
Das Managementverhalten wird als teilweise chaotisch und die Kommunikationspolitik als unzureichend beschrieben.
KI-generierter Inhalt basierend auf echten Benutzerbewertungen
Bei Sozialdienst Katholischer Frauen in Ibbenbüren bietet jeder Tag neue Herausforderungen und Möglichkeiten, die die berufliche Entwicklung der Mitarbeiter fördern.
Welche Maßnahmen ergreift Sozialdienst Katholischer Frauen in Ibbenbüren , um sicherzustellen, dass Mitarbeiter im hybriden Modell gleichberechtigt behandelt werden?
Beliebt bei Arbeitssuchenden in der Branche Verwaltung
Aus der gleichen Branche