Bewertungen SmarAct
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Lesen Sie 4 Bewertungen über SmarAct von Kandidaten, ehemaligen und aktuellen Mitarbeitern.
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Andre
Ausbilder für technische Berufe bei SmarAct gesucht! Keine Erfahrung notwendig.
Angeboten wird eine Position mit vielfältigen Weiterbildungsmöglichkeiten und attraktiven Benefits wie Gleitzeit und HanseFit-Zuschüsse. Erforderlich ist eine abgeschlossene technische Ausbildung und idealerweise ein Ausbildereignungsschein.
Sind die angebotenen Benefits angemessen für die notwendigen Qualifikationen? Hat jemand Erfahrungen mit der Arbeitsatmosphäre bei SmarAct?
Michelle
Junge Talente bevorzugen mobile Bewerbungsverfahren. Ist der Bewerbungsprozess bei SmarAct mobil optimiert?
2024-12-22 10:13
Vorteile:
Unternehmen fördert die Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, von zu Hause aus zu arbeiten.
Mitarbeiter haben die Möglichkeit, an spannenden und technologischen Herausforderungen teilzunehmen, was die Arbeit interessant macht.
Es gibt einen starken Kollegenzusammenhalt und eine Atmosphäre der Unterstützung unter den Mitarbeitern.
Die Firma bietet Sozialleistungen, wie betriebliche Altersvorsorge und Gesundheitsangebote, die bei den Mitarbeitern gut ankommen.
Nachteile:
In Bezug auf die Gehaltssituation gibt es Kommentare, dass die Bezahlung teilweise unter dem Branchendurchschnitt liegt.
Einige Mitarbeiter bemängeln die fehlenden Strukturen bei der Führung und Kommunikation, was zu Unsicherheit und Verwirrung führen kann.
Es gibt Verbesserungsbedarf in der Personalentwicklung sowie in der Strukturierung und Transparenz der internen Kommunikationswege.
Die Firma sollte möglicherweise ihre öffentliche Präsenz und ihr Image in der lokalen Community stärken.
KI-generierter Inhalt basierend auf echten Benutzerbewertungen
Anna
Frage
Es gibt MULTI DATA Wedemann Vertriebs in der Nähe. Haben sie bessere Produkte als SmarAct?
Amelie
Eine inspirierende Arbeitskultur und die Unterstützung des Teams sind die Stärken der Mitarbeiter von SmarAct in Oldenburg, die jeden Tag neue Fähigkeiten erwerben und die Karriereleiter erklimmen.