Mitarbeiter schätzen die Nähe zu den Mitarbeitern, Wertschätzung und Weiterbildungsmöglichkeiten.
Gute Bezahlung und Benefits werden anerkannt, insbesondere wenn die Mitarbeiter herausragende Leistungen erbringen.
Teamarbeit und flexible Arbeitszeiten tragen zu einer guten Work-Life-Balance bei.
Respektvoller Umgang und eine starke Gebietsleitung, die für ihre Mitarbeiter eintritt und unterstützt.
Negative Bewertungen beklagen mangelnde Werbung in Deutschland und das Unternehmen ist noch unbekannt.
Einige Mitarbeiter erleben schlechte Führung, fühlen sich ausgebeutet und beschreiben das Management als unfähig und hinterhältig.
Kommunikation mit Führungskräften wird als katastrophal beschrieben und es gibt Beschwerden über zu wenig Gehalt für die geleistete Arbeit.
Kritik an der Umweltbelastung durch Plastik und schlechte Entsorgungspraktiken.
Sergent Major Deutschland in Kehl ist nicht nur stolz auf hervorragende Leistungen, sondern auch auf eine außergewöhnliche Teamatmosphäre, die von gemeinsamen Werten und Vertrauen geprägt ist.
Jede Meinung zählt! Was wisst Ihr über die Arbeit bei Sergent Major Deutschland ? Wir warten ständig auf neue Informationen von Euch! Wir laden die aktuellen Mitarbeiter ein, ihre Bewertungen hinzuzufügen!