Mitarbeiter fühlen sich wertgeschätzt und die Zusammenarbeit ist reibungslos.
Gutes und nachhaltiges Image; das Unternehmen wird als innovativ und verantwortungsbewusst wahrgenommen.
Karriereentwicklung und Weiterbildungsmöglichkeiten werden aktiv unterstützt.
Faires Gehalt und gute Sozialleistungen, inklusive Erfolgsboni und betrieblicher Altersvorsorge.
Hohes Umwelt- und Sozialbewusstsein; aktiver Beitrag zu Nachhaltigkeit und sozialer Verantwortung.
Herausragender Kollegenzusammenhalt; Teamgefühl und gegenseitige Unterstützung werden großgeschrieben.
Vorgesetztenverhalten größtenteils positiv, mit klarer Kommunikation und hilfreichem Feedback.
Familiäres Unternehmensgefühl mit regelmäßigen Team-Events und Unterstützung für Mitarbeiterfamilien.
Kommunikation könnte stellenweise strukturierter und transparenter sein.
Gelegentlich wird über mangelnde Gleichberechtigung und unbefriedigende Vorgesetztenverhalten berichtet.
Kritik an der Work-Life-Balance, insbesondere unbezahlte Überstunden und schwierige Urlaubsplanung.
Karrierechancen sind nicht immer deutlich oder werden als begrenzt wahrgenommen.
Bedarf an besseren Arbeitsbedingungen und Sicherheitsmaßnahmen in manchen Bereichen.
Um das Thema der Firma Second IT Store ist still geworden, vielleicht gibt es jedoch eine Person, die derzeit dort arbeitet und uns über die Beschäftigung bei dieser Firma etwas mitteilen möchte? Wenn Du ein aktueller Mitarbeiter bist, lass es uns wissen!
Das Team von Second IT Store in Schwäbisch Hall ist eine Mischung aus verschiedenen Talenten, die ambitionierte Mitarbeiter aus der ganzen Welt anzieht.