Starke Unterstützung junger Führungskräfte
Gute Arbeitsatmosphäre in bestimmten Bereichen
Flexible Handhabung von privaten Terminen
Nachhaltigkeitsinitiativen wie Energiezentralen und E-Ladesäulen
Wettbewerbsorientiertes Gehalt und Sozialleistungen
Karriere- und Weiterbildungsmöglichkeiten intern und extern
Guter Zusammenhalt unter den Kollegen
Transparente Kommunikation in manchen Bereichen
Verbesserung der Arbeitsbelastung in Schichtsystemen nötig
Mangelnde Beachtung von Rückmeldungen von Schichtarbeitern bezüglich Urlaubsregelungen
Mangel an Gleichberechtigung in Führungspositionen
Kommunikationsprobleme in bestimmten Bereichen
Zuweilen pünktliche, aber fehlende Anerkennung für harte Arbeit
Schlechte Arbeitsbedingungen in der Produktion bei hohen Temperaturen
Unterbezahlung einiger Mitarbeiter im Vergleich zum Markt
Unzufriedenheit über die Mülltrennung durch das Personal
Hat jemand Erfahrungen mit der Arbeitskultur bei RAUMEDIC AG? Offenbar sind die Teams sehr eng beieinander und offen für neue Initiativen.
Gibt es bei RAUMEDIC AG in Helmbrechts klare Richtlinien bezüglich der Kleiderordnung oder herrscht hier mehr Freiheit?