Viele Bewertungen loben explizit das Management und insbesondere Frau Sylwia, die als sehr freundlich, hilfsbereit und sympathisch beschrieben wird.
Positive Bewertungen heben hervor, dass die Zahlungen pünktlich erfolgen und die Arbeitsatmosphäre allgemein positiv ist.
Respektvolle Behandlung der Mitarbeiter und eine ehrliche Kommunikation werden ebenfalls geschätzt.
Einige Kritiken weisen auf mangelnde Organisation und schlechte Arbeitsbedingungen hin.
Es gibt Berichte über Datenschutzprobleme und Weitergabe von Informationen an Dritte ohne Einwilligung.
Kommunikation innerhalb des Unternehmens wird als unzureichend und chaotisch empfunden.
Negative Erfahrungen mit dem Gehalt sowie fehlende Sozialleistungen und Anerkennung werden ebenfalls bemängelt.
Habt Ihr irgendwelche aktuelle Kommentare über das Funktionieren der Firma oder über die Arbeit bei ihnen? Schreibt, bitte, was Ihr über RASS Personalmanagement wisst. Euer Post ist wichtig!
RASS Personalmanagement in Weißenfels organisiert regelmäßig zahlreiche Teambuilding-Veranstaltungen, die den Aufbau von Beziehungen und die Entwicklung der zwischenmenschlichen Kommunikation in Teams fördern.