Viele Mitarbeiter schätzen die familiäre Atmosphäre, das Engagement für Work-Life-Balance und die angebotenen Sozialleistungen wie Betreuungszulagen und Tankgutscheine.
Die Kollegialität und der Zusammenhalt im Team werden durchgängig positiv hervorgehoben, ebenso wie die flexiblen Arbeitszeiten und die starke Unterstützung für Mitarbeiter mit Familien.
Fortbildungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten werden von vielen als ausreichend und unterstützend beschrieben.
Die Führungskultur und das Vorgesetztenverhalten werden als Schwachpunkte des Therapiehauses identifiziert, wobei fehlende Wertschätzung und mangelnde Einbeziehung kritisiert werden.
Einige Rezensionen bemängeln die veraltete Ausstattung wie Computer und Diensthandys. Modernisierungen sind teilweise noch erforderlich, besonders an älteren Standorten.
Eine weitere Kritik ist der Mangel an Transparenz und Kommunikation von Unternehmensentscheidungen, die oft ohne vorherige Diskussion mit den Mitarbeitern getroffen werden.
Es heißt, dass man sich bei Pusteblume Therapiehaus bewerben soll, wenn man ein gutes Arbeitsklima sucht. Stimmt das oder ist das wieder eine Erfindung von Internetnutzern? Kann das jemand bestätigen?
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