Gibt es klare Ansprechpartner?
Erfüllende Tätigkeit – Arbeiten bei Pro Seniore bedeutet, direkt zum Wohlbefinden von Senioren beizutragen, was von vielen Mitarbeitenden als sehr sinnstiftend empfunden wird.
Weiterbildungsmöglichkeiten – Das Unternehmen bietet regelmäßige Schulungen und Fortbildungen, um die fachliche Kompetenz der Mitarbeiter zu erweitern.
Teamgeist – Viele Mitarbeiter berichten von einem starken Zusammenhalt und einer guten Atmosphäre im Team.
Emotionale Belastung – Die Arbeit mit pflegebedürftigen Menschen kann emotional sehr anspruchsvoll und belastend sein.
Hohe Arbeitsbelastung – Es kann vorkommen, dass Mitarbeiter durch hohe Arbeitsanforderungen und Personalmangel überlastet sind.
Gehalt könnte besser sein – Im Vergleich zu anderen Branchen und Anbietern könnte die Bezahlung höher sein.
Zusammenfassung von KI erstellt. Bei Fehlern bitte Bericht melden.
Betrifft :Pro Seniore Am Steinhübel Homburg Saar. Ein Schwerkranker Mensch liegt Stundenlang in seinem Kot. Abends um 19 Uhr stand noch das Frühstück unberührt im Zimmer auch hat er seine Medikamente nicht bekommen. Das Zimmer war schmutzig und es stank widerlich. Erst bei Nachfrage wurde reagiert und das Zimmer gereinigt. Da sind Kranke Menschen nicht gut aufgehoben.
Kam es zu einer Besserung der Situation nach der Nachfrage oder blieben die Zustände weiterhin unzumutbar? Wie wurde auf Ihre Beschwerde reagiert?
Könnten Sie bitte weitere Informationen über die Aufgaben eines Kochs in der Pro Seniore Residenz Frankenhöhe geben? Welche Weiterbildungsmöglichkeiten gibt es in Bezug auf die Küchenarbeit und betriebswirtschaftliche Prozesse? Wie sieht die Arbeitszeitenplanung für Köche in Ihrem Unternehmen aus?
Welche Erfahrungen haben Mitarbeitende bei Pro Seniore in Guben mit der Umstellung auf digitale Personaldokumente gemacht?