Lesen Sie die Erfahrungen von Kandidaten, Kunden sowie ehemaligen und aktuellen Mitarbeitern von PLUSS Personal Service.
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Warum arbeiten Sie bei PLUSS Personal Service als Sales and Retention Specialist? Was sind die Vorteile? Danke
Das Unternehmen bietet flexible Anpassungen des Arbeitsvertrags, freundschaftlichen Umgang mit den Mitarbeitenden und Teamevents zur Förderung des Teams. Gute Kommunikation mit den Disponenten und Verständnis bei gesundheitlichen Ausfällen werden auch positiv erwähnt.
Kritikpunkte beinhalten eine schlechte Wertschätzung für Vielfalt, destruktive Kritik, und mangelnder Zusammenhalt. Kommunikationsprobleme bei Wechsel des Ansprechpartners und unzureichende Vorbereitung auf Kundengespräche wurden ebenfalls negativ hervorgehoben. Darüber hinaus wird die Führungsebene kritisiert, die den Kontakt zu den Mitarbeitern verloren zu haben scheint.
Hat jemand aktuelle Informationen zum Einstellungsprozess bei PLUSS Personal Service?
Das eng zusammengeschweißte Team von PLUSS Personal Service in Hamburg führt Projekte mit Leidenschaft durch, was sich in Engagement und Effizienz niederschlägt und dem Unternehmen einen Mehrwert verschafft.