Das Unternehmen wird als familienfreundlich mit kurzen Kommunikationswegen und kompetenten Mitarbeitern beschrieben.
Viele Mitarbeiter schätzen die guten Karrieremöglichkeiten und die Möglichkeit zur Weiterbildung.
Work-Life-Balance wird durch flexibles Arbeiten und die Rücksicht auf persönliche Bedürfnisse unterstützt.
Das kollegiale Umfeld und die Unterstützung durch die Geschäftsführung werden oft gelobt.
Sozialbewusstsein und Umweltschutz sind dem Unternehmen wichtig, was durch aktive Maßnahmen unterstützt wird.
Einige Mitarbeiter kritisieren die Arbeitsbedingungen und das gebäude, das als heruntergekommen beschrieben wird.
Die Führungsstile sind uneinheitlich und oft gibt es ein chaotisches Management, besonders kritisiert bei generationalen Übergängen in der Geschäftsführung.
Es gibt Berichte über hohe Arbeitslasten und Schwierigkeiten, Überstunden auszugleichen.
Die uneinheitliche Behandlung von Mitarbeitern, insbesondere in Bezug auf Gehalt und Gleichberechtigung, wird bemängelt.
Kommunikationsprobleme sowohl bei der Delegation von Verantwortung als auch im allgemeinen Informationsfluss.
Bei Pfersich wird großer Wert auf die Vereinbarkeit von Beruf und Familie gelegt. Die Mitarbeiter schätzen flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, von zu Hause aus zu arbeiten.
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