Internationale Tätigkeiten werden geschätzt und bieten eine globale Perspektive.
Teamwork wird positiv hervorgehoben, besonders in flachen Hierarchien.
Einige Mitarbeiter genießen Entwicklungsmöglichkeiten und Eigenverantwortung im Arbeitsbereich.
Es gibt klimatisierte Büros und im Vergleich zu anderen Unternehmen gute Arbeitsbedingungen.
Viel Flexibilität in der Arbeitszeitgestaltung und Möglichkeit für Home Office.
Bevorzugung von Mitarbeitern finnischer Herkunft, trotz möglicher Unterqualifikation.
Geringe Transparenz bei Gehältern und Ungerechtigkeiten in den Sozialleistungen.
Mangelnde Kommunikation und fehlende Mitarbeitergespräche als häufige Kritikpunkte.
Führungskräfte verhalten sich oft nicht nach Führungsstandards, Probleme mit Vorgesetzten werden oft genannt.
Hohe Arbeitsbelastung und Risiko von Burnout werden als problematisch angesehen.
Betriebswirtschaftliche Kompetenzen des Managements werden als unzureichend beschrieben, verbunden mit häufigen Entlassungen als Mittel zum wirtschaftlichen Ausgleich.
Die Liebe zum Detail im Mitarbeiterservice in Oberursel hervorragend ist und zu einer guten Atmosphäre und effektiven Zusammenarbeit führt.
Eure Meinung zählt! Was wisst Ihr über die Firma Outotec Deutschland? Wir warten auf die neue Infos über die Arbeit! Vielleicht gibt es eine Person, die derzeit dort arbeitet und uns über die Arbeit bei dieser Firma informieren möchte?