Mitarbeiter erleben eine sehr angenehme Arbeitsatmosphäre und eine gute Work-Life-Balance.
Die Zahlung ist besser im Vergleich zu anderen Unternehmen und die Kollegen sind freundlich.
Einige Mitarbeiter schätzen die vielseitigen und interessanten Aufgaben.
Die Kommunikation innerhalb des Unternehmens muss dringend verbessert werden, insbesondere in der Verwaltung.
Es herrscht häufig Chaos durch ständiges Wechseln von Onlineplattformen und durch unzureichend durchdachte Entscheidungen.
Das Unternehmen zeigt Mängel im Bereich Gleichberechtigung und eine hohe Fluktuation besonders im Management.
Bei OUNDA ist Flexibilität der Schlüssel, was es den Mitarbeitern in Münster ermöglicht, ihren eigenen Weg der beruflichen Entwicklung in einem dynamischen und aufgeschlossenen Umfeld zu gehen.
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