Unternehmen bietet vielfältige Forschungsschwerpunkte und eine gute Ausrüstung.
Gleitzeit und Möglichkeiten für Homeoffice verbessern die Work-Life-Balance.
Das Unternehmen unterstützt persönliche und fachliche Weiterbildung.
Interessante und vielfältige Arbeitsaufgaben bieten Entfaltungsmöglichkeiten.
Einige Mitarbeiter schätzen die freundliche Atmosphäre und unterstützenden Kollegen.
Es gibt eine fehlende langfristige Bindung zu erfahrenen Mitarbeitern und eine hohe Fluktuation.
Mitarbeiter berichten von mangelnder Führungskompetenz und einer fehlenden Einarbeitung neuer Mitglieder.
Das Kommunikationsvermögen der Vorgesetzten und das Fehlen einer nachvollziehbaren Struktur in Entscheidungen sind problematisch.
Kritik am Fehlen von Betriebskantine und schlechter öffentlicher Verkehrsanbindung.
Überstunden werden oft erwartet, und es gibt Beschwerden über die Bezahlung und die Behandlung von Vertragsangelegenheiten.
Fehlende Sozial- und Führungskompetenz der Führungsebene könnte langfristig das Image beschädigen.
Die Arbeit bei Neue Materialien Bayreuth ermöglicht es Ihnen, sich in einem professionellen Umfeld zu verwirklichen, das die Individualität und den Einfallsreichtum eines jeden Mitarbeiters schätzt.
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