Euer Wissen kann den Nutzern helfen! Wir freuen uns auf aktuelle Infos, weil das Thema über die Bedingungen bei Nellen & Quack so lange nicht berührt wurde.
Gleitzeit und Möglichkeiten zum Abbau von Überstunden oder andere flexible Arbeitsvereinbarungen.
Überpünktliche und frühe Bezahlung von Lohn und Gehalt.
Mitarbeiter haben die Möglichkeit zur weltweiten Karriereentwicklung innerhalb des Konzerns.
Gute Arbeitsunterstützung und Hilfsbereitschaft bei hohem Arbeitsaufkommen.
Im Unternehmen vorhandene Firmenevents und Schulungsangebote.
Arbeitsbedingungen und -klima sind zum Teil problematisch; insbesondere wird das Vorgesetztenverhalten kritisiert und als zum Teil 'unterirdisch' beschrieben.
Zahlreiche Beschwerden über Ungleichheit in der Bezahlung und allgemeine Missstände in der Entlohnung.
Auftreten von Mobbing und schlechter Umgang mit Konflikten innerhalb von Teams.
Mangelnde Anerkennung und Berücksichtigung der Arbeitsbelastung besonders für Auszubildende, die als vollwertige Arbeitskräfte gesehen werden.
Überstunden werden oft nicht ausbezahlt, und Mitarbeiter, die rechtzeitig nach Hause gehen, erleben negative Kommentare.
Teilweise kritische Verhältnisse hinsichtlich Arbeitsbedingungen und eine hohe Fluktuation.
Zusammenfassung von KI erstellt. Bei Fehlern bitte Bericht melden.
Wie lange bleibt man im Durchschnitt bei Nellen & Quack?