nbs partners Rechtsanwaltsgesellschaft in Hamburg Bewertungen
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Lesen Sie die Erfahrungen von Kandidaten, Kunden sowie ehemaligen und aktuellen Mitarbeitern von nbs partners Rechtsanwaltsgesellschaft.
Sie können auch eine Rezension und Bewertung des Unternehmens hinzufügen und Fragen stellen, sowie die Gehälter bei diesem Unternehmen überprüfen.
Tolles Arbeitsklima, das als harmonisch und humorvoll beschrieben wird.
Flexibilität bei der Arbeitszeitgestaltung und Möglichkeit zum Home-Office wird hoch geschätzt.
Work-Life-Balance wird als sehr gut empfunden; für die Branche herausragend.
Gute Karriere- und Weiterbildungsmöglichkeiten, mit finanzieller und motivationaler Unterstützung vom Unternehmen.
Familienfreundliche Unternehmenspolitik mit Rücksicht auf familiäre Verpflichtungen.
Transparenz und Kommunikation werden gefördert, wobei konstruktive Kritik und Vorschläge erwünscht sind.
Förderung der Gleichberechtigung und Einbeziehung von Frauen in Führungspositionen.
Bereitstellung von modernem Arbeitswerkzeug und gut ausgestatteten Büroräumen.
Einzelpersonen beschreiben mangelnde Kommunikation; Rückfragen bleiben oft unbeantwortet.
Kollegenzusammenhalt könnte durch Zeitmangel und den Mangel an älteren Kollegen beeinträchtigt werden.
Kritik bezüglich der Lobkultur im Unternehmen; Lob ist selten, auch wenn Fehler ausgewertet werden.
Sozialleistungen könnten im Vergleich zum Gehalt und anderen Vorteilen verbessert werden.
Bemerkungen über eine Oberflächlichkeit in der Imagepflege des Unternehmens, die zu Lasten ehrlicher Unternehmenskommunikation gehen könnte.
KI-generierter Inhalt basierend auf echten BenutzerbewertungenWelches Unternehmen ist freundlicher gegenüber Mitarbeitern, die kleine Kinder großziehen, nbs partners Rechtsanwaltsgesellschaft oder Decker & Böse Rechtsanwaltsgesellschaft?
Denken Sie, dass Decker & Böse Rechtsanwaltsgesellschaft eine stabilere Beschäftigung bietet als nbs partners Rechtsanwaltsgesellschaft?
Bei nbs partners Rechtsanwaltsgesellschaft herrscht ein unternehmerischer Geist, der dazu führt, dass die Mitarbeiter von Hamburg innovative Ideen umsetzen, die die Entwicklung der gesamten Organisation beeinflussen.