Bewertungen Mitteldeutsche Netzgesellschaft Strom mbH - MITNETZ STROM - MITNETZ GAS
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Melissa
Wir freuen uns auf neue Infos, weil das Thread über die Beschäftigung bei Mitteldeutsche Netzgesellschaft Strom mbH - MITNETZ STROM - MITNETZ GAS immer noch leer ist, und Euer Wissen kann den Nutzern helfen!
Diver
Hallo , ich weiss nicht recht wie ich beginnen soll - bin seit 10 Jahren Einspeiser ins öffndliche Netz , hat bisher sehr gut funktioniert. Seit dem Juni verganem Jahres ( 16.06.2024) wurde ein hochmoderner Stromzähler eingebaut, seitdem wird kein Ertrag mehr übermittelt. Soweit die Vorgeschichte - nun die schlechte Nachricht , eine Rechnung zur Rückzahlung der überzahlten Abschläge von bisher 6 Monaten . Ein zeiter Brief am gleichen Tag , mit der Ankündigung einer Pauschalzahlung für seit dem Februar ausgefallener Zahlung,
weil in der Fa. keiner in der Lage ist die Neuberchnung des vergangenen zu erledigen.Mir wurde bei der Instalation versichert, dass ab heute Alles viel schneller und genauer abgerechnet werden kann. Wie kann es sein , das der Kunde das Unvermögen einiger I T Mitarbeiters ausbaden muss-jetzt bin ich auf die Antwort gespannt.
Pauline
Wurde bereits ein Techniker zur Überprüfung des neuen Zählers entsandt oder ein Termin dafür vereinbart? Wie wurde auf die bisherigen Kommunikationsversuche reagiert?
Diver
Noch nichts gehört - grosses Schweigen
Pauline
Seit wann besteht das Problem mit dem neuen Zähler bereits, und wie oft haben Sie bereits versucht, Kontakt aufzunehmen?
11-01-2025 15:33
Vorteile:
Mitarbeiter schätzen die sozialen Leistungen und eine gute Altersvorsorge.
Viele heben den Kollegenzusammenhalt und die familiäre Atmosphäre hervor.
Die Möglichkeit zu flexiblen Arbeitszeiten und Home-Office wird positiv aufgenommen.
Die Kommunikation wird durch regelmäßige Besprechungen wie Daystart und Weekstart unterstützt.
Bemühungen um eine nachhaltige Arbeitsumgebung werden geschätzt, einschließlich der Möglichkeit, E-Fahrzeuge aufzuladen.
Nachteile:
Die Kommunikation muss in neuen Strukturen deutlich verbessert werden.
Einige Mitarbeiter kritisieren, dass das Gehalt nicht immer der Verantwortung entspricht.
Es gibt Hinweise auf Überforderung der Führungskräfte und unzureichende Anerkennung für Bereitschaftsdienst.
Die interne Weiterentwicklung und Talentförderung könnte weiter verbessert werden.
Zusammenfassung von KI erstellt. Bei Fehlern bitte Bericht melden.
Kathrin
Wird das Gehalt bei Mitteldeutsche Netzgesellschaft Strom mbH - MITNETZ STROM - MITNETZ GAS transparent kommuniziert? 💬