Mitarbeiter genießen Freiheiten in der Arbeitsgestaltung, einschließlich Home-Office und freier Arbeitszeiteinteilung.
Es herrscht eine gute Arbeitsatmosphäre, wobei Mitarbeiter sich respektiert fühlen und ein positives Vorgesetztenverhalten mit offenem Ohr und kurzen Dienstwegen wahrgenommen wird.
Weiterbildung wird gefördert und es gibt Einsatz moderner Technologien.
Häufige Kritikpunkte sind schlechte Bezahlung und mangelnde Sozialleistungen.
Viele Mitarbeiter berichten von einer schlechten Work-Life-Balance, mit Zwang zu Überstunden, die oft nicht vergütet werden.
Es gibt Berichte von fehlender Wertschätzung der Mitarbeiterarbeit, insbesondere hohe Belastung durch zu viel Arbeit und mangelnde Kommunikation durch das Management.
Das Unternehmen steht unter Kritik für fehlendes Umwelt- und Sozialbewusstsein sowie eine ungleiche Behandlung von Mitarbeitern.
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