Das Unternehmen bietet Möglichkeiten zur Weiterbildung und ist offen für Seminare.
Es gibt Offenheit für Homeoffice und Unterstützung für die Entwicklung des Unternehmens.
Weihnachts- und Urlaubsgeld wird gezahlt, und es gibt Gleitzeit.
Mehrere Bewertungen beschreiben die Geschäftsleitung und Führungskräfte als schlechte, arrogante und inkompetente.
Ungerechte Behandlung und mangelnde Gleichbehandlung werden ebenfalls kritisiert.
Es herrscht ein Mangel an Wertschätzung von der Führungsebene, und die Kommunikation scheint ebenfalls unzureichend zu sein.
Arbeitsatmosphäre wird in einigen Fällen als belastet mit Intrigen und Lästereien beschrieben.
Bei Kreisbaugenossenschaft Hechingen eG haben die Mitarbeiter den Freiraum, ihre eigenen Ideen zu verfolgen, was die Arbeit spannend und herausfordernd macht.
Wisst Ihr, wie die Arbeit in Kreisbaugenossenschaft Hechingen eG jetzt aussieht, habt Ihr Erfahrung damit? Wir laden ehemalige Mitarbeiter ein, Informationen über die Arbeit in der Firma auszutauschen! Helft anderen Benutzern!